Milijarder i investitor Vinod Hosla sugerisao je da bi čak 125 miliona ljudi u narednim decenijama trebalo osloboditi plaćanja poreza na dohodak, kako se veštačka inteligencija bude približavala eliminaciji velikog broja radnih mesta. Predlaže da vlada nadoknadi izgubljene prihode oslanjanjem na porez na kapitalnu dobit.
Hosla je na platformi X napisao da će procvat veštačke inteligencije zahtevati „preispitivanje kapitalizma i jednakosti“. Predložio je povećanje poreza na kapitalnu dobit. Tako bi vlada mogla da ukloni „donjih 125 miliona poreskih obveznika iz poreskih evidencija“, piše Forbes.
Takođe je predložio ukidanje određenih poreskih olakšica kako bi se pomoglo u pokrivanju budžetskog deficita.
U Sjedinjenim Državama ima oko 160 miliona poreskih obveznika. Hoslin plan bi gotovo 80% njih oslobodio plaćanja poreza na dohodak.
92 miliona poslova ugroženo do 2030.
Prošle godine Hosla je sugerisao da bi možda bilo neophodno uvesti univerzalni osnovni dohodak za Amerikance sa nižim primanjima čiji poslovi budu ukinuti zbog automatizacije zasnovane na veštačkoj inteligenciji, predviđajući da će 80% poslova uskoro obavljati AI.
Video koji je Hosla ove nedelje podelio prikazuje desetine poslova koje je veštačka inteligencija zamenila u portfoliju njegove investicione firme. Među njima su lični asistenti, finansijski analitičari, lekari, računovođe, agenti korisničke podrške i drugi.
Prema Izveštaju o budućnosti poslova za 2025. godinu Svetskog ekonomskog foruma, 92 miliona radnih mesta će biti ukinuto zbog veštačke inteligencije do 2030. godine,
Ekonomski stručnjaci godinama upozoravaju na gubitak radnih mesta usled automatizacije zasnovane na veštačkoj inteligenciji. Više od 50.000 otkaza u 2025. pripisano je AI, prema podacima kompanije za karijerne usluge Challenger, Gray and Christmas. Dodatnih 20.000 zabeleženo je tokom 2023. i 2024. godine. Aneš Raman, direktor kompanije LinkedIn, napisao je u autorskom tekstu za Njujork Tajms da veštačka inteligencija uništava „donje prečke karijerne lestvice“. Eliminiše početne pozicije i značajno smanjuje zapošljavanje nedavno diplomiranih studenata.
